{"id":2090,"date":"2010-07-31T00:00:00","date_gmt":"2010-07-31T00:00:00","guid":{"rendered":"http:\/\/20180"},"modified":"2010-07-31T00:00:00","modified_gmt":"2010-07-31T00:00:00","slug":"femmes-au-travail-questions-de-genre-xve-xxe-sicle","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/siefar.org\/gb\/femmes-au-travail-questions-de-genre-xve-xxe-sicle\/","title":{"rendered":"Femmes au travail, Questions de genre, XVe-XXe si\u00e8cle"},"content":{"rendered":"

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Femmes au travail, questions de genre, XVe-XXe si\u00e8cle, 2010\/2011 : partages et transmissions<\/strong>
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Women at Work – Questions of Gender, 15th-20th Century, 2010\/2011: sharing and transmitting<\/span><\/div>\n
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<\/span>En 2010\/2011 le groupe \u00ab Femmes et histoire \u00ab de l’IHMC d\u00e9clinera son s\u00e9minaire ? Femmes au travail : questions de genre, XVe-XXe si\u00e8cle ? sur le th\u00e8me des ? Partages et transmissions ? du travail, pour faire suite \u00e0 l’approche par les \u00bb \u00c9critures du travail \u00bb, objet des s\u00e9ances en 2009\/2010. Le s\u00e9minaire qui est interdisciplinaire, histoire et sciences sociales, privil\u00e9gie le partage de la r\u00e9flexion autour de chantiers de recherches encore en cours ou achev\u00e9s r\u00e9cemment et leur mise en discussion.<\/span><\/div>\n
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<\/span>Le groupe \u00ab Femmes et histoire \u00bb de l’IHMC poursuit en 2010\/2011 son cycle de travaux programm\u00e9 sur 3 ans sur le th\u00e8me Femmes au travail : questions de genre, XVe-XXe si\u00e8cles initi\u00e9 en 2009\/2010 avec les Ecritures du travail. Des \u00e9chos de cette premi\u00e8re ann\u00e9e de fonctionnement sont accessibles sur le carnet de recherche du groupe www.fht.hypotheses.org par lequel circule toute l’information qui lui est relative.<\/span><\/div>\n
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En 2010\/2011 ce sont les transmissions et partages du travail qui nous retiendront, d\u00e9clin\u00e9s sous des aspects verticaux – transmission des savoirs et savoir-faire, des affaires, des pouvoirs au sein des m\u00e9tiers – et horizontaux – sp\u00e9cialisations f\u00e9minines ou masculines et partages des t\u00e2ches au sein d’une m\u00eame activit\u00e9, cadre d’exercice, m\u00e9tier ou profession. Dans tous les cas il s’agira de rendre visibles les effets de genre \u00e0 l’\u0153uvre lors de ces diff\u00e9rents transferts et partages.<\/span><\/div>\n
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Le souci d’observer des femmes en situation de travail, sur une longue dur\u00e9e et au travers du prisme des rapports sociaux de sexe \u00e0 l’\u0153uvre dans un \u00e9ventail aussi ouvert que possible d’activit\u00e9s, de statuts et de formes de professionnalisations reste n\u00f4tre. La p\u00e9riodisation retenue permet d’\u00e9voluer de la rigidit\u00e9 du cadre corporatif en place sous l’Ancien R\u00e9gime \u00e0 la d\u00e9structuration du travail, dans ses temporalit\u00e9s, lieux et conditions s’accentuant \u00e0 la fin du XXe si\u00e8cle.<\/span><\/div>\n
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<\/span>L’ouverture en direction de l’histoire \u00e9conomique et sociale comme des sciences sociales reste \u00e9galement de mise. Le principe des s\u00e9ances repose sur des interventions organis\u00e9es en bin\u00f4mes histoire\/science sociale sur des sujets en coh\u00e9rence d’objet et\/ou continuit\u00e9 chronologique. Le s\u00e9minaire se veut avant tout carrefour de r\u00e9flexions autour de chantiers de recherches encore en cours, achev\u00e9s r\u00e9cemment, ou plus anciennement mais r\u00e9-interrog\u00e9s dans une perspective de genre non pr\u00e9sente lors de leur \u00e9laboration.<\/span><\/div>\n
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<\/span>En 2011\/2012 le cycle se poursuivra autour des cr\u00e9ations, inventions et productions, avec une attention particuli\u00e8re \u00ab sans \u00eatre exclusive \u00bb port\u00e9e au travail intellectuel et artistique.<\/span><\/div>\n
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<\/span>Les s\u00e9minaires 2010\/2011 se tiendront \u00e0 l’IHMC (45 rue d’Ulm 75005 Paris) sous forme de 6 s\u00e9ances de d\u00e9cembre \u00e0 mai, en principe les premiers mardis apr\u00e8s-midis de chaque mois et d’une journ\u00e9e compl\u00e9mentaire un samedi en juin, permettant d’\u00e9largir le cercle des intervenants.<\/span><\/div>\n
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<\/span>Merci de m’adresser vos propositions d’interventions ou de me faire part de votre int\u00e9r\u00eat pour le suivi de nos travaux par mail avant le 31 juillet \u00e0 l’adresse <\/span>martine.sonnet@ens.fr<\/span><\/a><\/span><\/div>\n
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<\/span><\/a><\/span><\/span><\/span>Responsable : Martine Sonnet<\/span><\/div>\n
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<\/span><\/span>Carnet
\n de recherche Femmes au travail, questions de genre, XVe-XXe si\u00e8cles<\/span><\/a>
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<\/a>IHMC<\/span><\/a><\/div>\n

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